Nuorten työl­lis­tä­mis­tuki kat­taa puo­let palk­ka­ku­luista

Valtakunnallinen nuor­ten työl­lis­tä­mis­tuki ote­taan käyt­töön Oulun seu­dun työl­li­syy­sa­lu­eella 18.2.2026. Tuen tavoit­teena on hel­pot­taa nuor­ten pää­syä työ­mark­ki­noille ja keven­tää mää­rä­ai­kai­sesti työ­nan­ta­jan rek­ry­toin­ti­kus­tan­nuk­sia. Tukea voi­vat hakea yri­tyk­set, jär­jes­töt, yhdis­tyk­set, jul­ki­nen sek­tori ja 3. sek­to­rin toi­mi­jat. Tuen saa­mi­sen edel­ly­tyk­senä on, että tuen hakija har­joit­taa talou­del­lista toi­min­taa.

– Oulun seu­dun työl­li­syy­sa­lu­eella tuki koh­den­ne­taan ensi­si­jai­sesti työ­nan­ta­jalle, joka työl­lis­tää työl­li­syys­pal­ve­lu­jen asiak­kaana ole­van, alle 30-vuotiaan amma­til­li­sen tut­kin­non suo­rit­ta­neen nuo­ren. Tuen saa­mi­nen edel­lyt­tää myös, että nuo­ren koti­kunta on Oulun seu­dun työl­li­syy­sa­lu­eella, työt­tö­myys on kes­tä­nyt vähin­tään kuusi kuu­kautta ja että nuori pal­ka­taan kou­lu­tusta vas­taa­viin teh­tä­viin, taus­toit­taa nuor­ten yksi­kön koor­di­naat­tori Satu Saarela BusinessOulusta.

Tuki voi­daan myön­tää myös työ­nan­ta­jalle, joka työl­lis­tää ainoas­taan perus­kou­lun oppi­mää­rän suo­rit­ta­neen nuo­ren. Heidän osal­taan edel­ly­tyk­senä on vähin­tään kol­men kuu­kau­den työt­tö­myys ennen työ­so­pi­muk­sen tekoa.

– Nuorten koh­dalla työl­li­syys­pal­ve­luissa arvioi­daan aina nuo­ren ensi­si­jai­sen pal­ve­lu­tarve ja tut­kin­toa vailla ole­via nuo­ria ohja­taan ensi­si­jai­sesti opin­to­jen pariin. Tällä voi olla vai­ku­tusta tuen myön­tä­mi­seen, sanoo Saarela.

Työllistämistuen saa­mi­sen ehtona on, että nuo­ren työ­suhde teh­dään vähin­tään kuu­deksi kuu­kau­deksi, jol­loin tuki on 50 % palk­ka­kus­tan­nuk­sista ja enin­tään 1500 euroa kuu­kau­dessa. Tukeen eivät sisälly sivu­ku­lut, loma­raha, suo­ri­tus­palk­kiot, työsuhde-edut ja yli­työ­kor­vauk­set.

– Jos työ­nan­ta­jalla on avoinna työ­teh­tävä, johon ei vielä ole nuorta valit­tuna, sopi­vien ehdok­kai­den esit­te­lyä voi pyy­tää oman kun­nan työl­li­syys­pal­ve­lui­den asian­tun­ti­jalta, Saarela vink­kaa.

LISÄTIETOJA:
koor­di­naat­tori Satu Saarela, 040 546 5707, satu.saarela@businessoulu.com
Tietoa ja ohjeita anta­vat Oulussa BusinessOulun asian­tun­ti­jat ja työl­li­syy­sa­lu­eemme kun­nissa kun­tien omat yri­tys­neu­vo­jat.

Työllistämisseteliin liit­ty­vät kysy­myk­set
tyollistamisseteli@businessoulu.com

Maksatukseen liit­ty­vät kysy­myk­set
maksatus.tyollistamisseteli@businessoulu.com